本网讯（通讯员 刘年生)为积极化解我市企业职工基本养老保险基金风险，有效推进社保扩面和稽核，健全风险防范长效机制，确保社保基金安全，确保离退休人员养老保险待遇按时足额发放，市社保局多措并举,扎实开展社保基金安全工作。

一是明确重点，开展扩面稽核检查。依据全市市场主体登记信息台帐，比对目前参保单位信息，梳理参保资源，明确扩面重点，制定了扩面工作计划，督促用人单位依法参保。依据往年“五险一单”核定情况，将缴费险种不全，双基数申报不实的参保单位列入稽核工作重点，制定了稽核工作计划，督促用人单位依法缴费。健全社会保险常态扩面、稽核工作机制，推行联合稽核、交叉稽核、购买服务稽核相结合的稽核工作方式。对瞒报、漏报、少报参保人数、缴费基数的参保单位，经提醒后仍不改正的，定期移交给劳动保障监察机构，依法进行强制征收和处罚，切实做到应核尽核。严格新增退休人员审批，加强动态核查，对不按规定审批退休、单位拒不参保缴费、个人恶意骗保等违规违法行为，严肃进行责任追究。

二是严格流程，建立风险防控体系。实行业务科室每周一次业务学习、每月一次经办自查、每季一次内控督查机制，通过开展宗旨、作风、素质教育活动，不断加强廉政风险宣传和教育，不断提高经办人员依法审核、依法监管的业务技能和法律水平，逐步从思想上确立“风险无处不在，风险防范人人有责”的风险意识。把风险防控意识融入到具体业务工作、制度流程监督中。进一步完善社会保险基金监管系统和数据库建设，合理划分业务和信息人员信息管理系统的操作及使用权限，严格授权管理，建立起社保基金的风险防控体系。

三是建章立制，形成长效管理机制。我局不断完善社会保险基金风险防范和控制管理办法、完善《内控制度汇编》、《业务操作规范》等一系列规章制度，并对业务操作流程、计算机操作有效监控、口令密码权限管理、信息交流反馈、设备维护、安全防范等具体操作管理作出了严格规定。3月初，我局与相关单位共同协商，建立了企业职工基本养老保险基金风险防控化解协商制度。明确要定期组织相关单位集中互通情况，形成信息共享机制，及时解决当期保费核定、征收、入库、入户（基金专户）各个工作环节的具体问题，做到应保尽保，应核尽核，应收尽收。并建立预警机制，实行部门联动，基金静态支撑不足3个月时及时预警，协调各部门化解风险。